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AYUDAS DE ESTUDIOS REGULADAS A LOS TRABAJADORES DE CAIXABANK

5 de septiembre de 2018. No solo agravan la cuesta de septiembre los gastos escolares de nuestros hijos, sino que se suman además los derivados de la formación que cursamos los propios trabajadores. En este caso, también el Convenio regula ayudas, que han sido mejoradas por pactos internos firmados por UGT.


¿Qué estudios se subvencionan?

  1. Enseñanzas medias, universitarias y técnicas de grado superior o medio: 90% de la matrícula y hasta 120 € de libros por asignatura. Sólo se abona una repetición por asignatura.
  2. Si los estudios universitarios se cursan en centros privados, hasta el 50% de la matrícula y hasta 120€ de libros por asignatura. E igualmente, una repetición por asignatura.
  3. Másteres relacionados con ámbitos profesionales de nuestra entidad (Económicas, Empresariales, Derecho, Informática e Ingenierías equivalentes y propios de nuestra actividad laboral): hasta el 50% de su importe con un máximo de 3.700 euros en 4 años. El saldo no consumido podrá sumarse al importe máximo del siguiente ciclo.
  4. Idiomas: castellano, catalán, euskera, gallego, inglés, francés y alemán (para otros idiomas se debe motivar la solicitud y su concesión depende de si se corresponde o no con el puesto de trabajo). Se abona hasta el 90% del importe de 75 créditos del precio de las escuelas oficiales de idiomas con un máximo de 1.539,85 € anuales y 120 € para libros. No se incluyen cursos a través de vídeos, multimedia, soportes de audio etc, salvo aquellos que se realicen a través de internet en entornos universitarios o proveedores que den garantías suficientes de calidad.

¿Cómo se tramita la subvención?

A través del portal del empleado, en el apartado de solicitudes. Esta solicitud se envía a Recursos Humanos, adjuntando la matrícula y su justificante de pago, además de la factura de los libros.

⇒ Si quieres pedir una ayuda por estudios, ponte en contacto con tu representante de UGT quien te informará de los trámites y si tu máster o postgrado de elección se ajusta a lo subvencionado, dado que en ocasiones, el Departamento de Formación rechaza algunas materias por considerar que no son objeto de nuestro trabajo diario en la entidad.

⇒Si quieres conocer los permisos y excedencias por estudios vigentes en nuestra entidad, contacta con tu representante de UGT: no olvides que para la realización de estudios, tanto en el convenio colectivo como en los acuerdos firmados por la representación laboral y la empresa, existen permisos y excedencias que te permiten tomarte un tiempo para realizar este tipo de proyectos. Desde UGT te podemos orientar y hacer un estudio exhaustivo de tu caso concreto para ver qué es lo más adecuado para tus circunstancias personales.


La ayuda de estudios en cifras

Los datos aportados por la propia empresa confirman una mejoría respecto del año pasado en cuanto al número de beneficiarios, y sí reflejan un aumento del importe medio, como consecuencia del encarecimiento de los costes académicos.


CIR180905 AYUDA ESTUDIOS EMLEADOS
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