PREPÁRATE LAS OPOSICIONES

PARA UGT ES INSUFICIENTE EL NÚMERO DE PLAZAS 8 de noviembre de 2018. Por acuerdo interno de Caixabank se celebran oposiciones cada mayo de los años impares, ofreciéndose en cada convocatoria 140 plazas de nivel VII. Para UGT, este acuerdo, alcanzado en el marco de la aplicación del convenio de ahorro en diciembre de 2004, contempla un número de plazas para una entidad mucho menor de lo que es ahora. Por tanto UGT exige a la dirección que se aumente este número, como poco, proporcionalmente a la variación de la plantilla. Para UGT la promoción por capacitación (oposiciones) es una herramienta fundamental para el desarrollo y cumplimiento de nuestras expectativas profesionales. Frente a la pretensión de la empresa (alineada con la patronal del sector) de Sigue leyendo

OPOSICIONES INTERNAS 2017 EN CAIXABANK

EL CONVENIO COLECTIVO Y LOS PACTOS INTERNOS FIRMADOS POR UGT MANTIENEN LA PROMOCIÓN POR CAPACITACIÓN A NIVELES X, VIII Y VII 8 de agosto de 2016. La promoción por medio de procesos objetivos de capacitación (oposiciones), se ha mantenido en nuestro convenio, pese a los intentos de la patronal del sector por eliminarla. Para UGT la promoción objetiva es un derecho que los trabajadores no debemos perder. Al contrario, deberemos ampliar las opciones más allá de las recogidas en convenio. Las pruebas de capacitación a niveles X, VIII y VII tendrán lugar el año que viene Desde UGT celebramos que en 2017 se pongan en marcha los necesarios procesos de ascenso por oposición, la vía más objetiva de promoción con la que contamos en Caixabank. Sigue leyendo